La Génération d’Idées Créatives et la Personnalité : Apports du PCM Introduction à la Créativité et à la Personnalité Le Modèle de Communication Processuelle (PCM) Le PCM est un modèle de personnalité développé dans les années 1970 et utilisé par des organisations comme la NASA pour sélectionner et former les astronautes. Ce modèle décrit la […]
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cancer et travail : Oser sa chance lutte contre ce tabou Appuie pour lire l’article en entier ! La fragilité au Travail : Anne-Sophie Tuszynski dévoile un Tabou Persistant Sur Le Cancer Notre société valorise la performance. Anne-Sophie Tuszynski, fondatrice de Cancer@Work, attire l’attention sur le tabou autour de la fragilité. De nombreuses personnes hésitent
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Oser Sa Chance : Un Partenaire Clé dans l’Accompagnement des Maladies Chroniques en Entreprise EN Conclusion La démarche de Claire Pillot et de Sénior Compagnie Dunkerque est un exemple inspirant de partenariat avec Oser Sa Chance pour le bien-être de ses employés. Ensemble, nous œuvrons pour créer un environnement de travail où chacun se sent
Une personne à Haut Potentiel est une personne qui dispose d’une intelligence et d’un fonctionnement qualitativement différent de la moyenne. La personne à Haut Potentiel fait souvent preuve de rapidité d’analyse et de compréhension, elle réfléchit différemment et fonctionne de manière singulière. Son hypersensibilité peut être complexe à maîtriser.
Comment trouver sa place au travail quand on a un Haut Potentiel ? Lire la suite »
SE PRÉPARER AU CHANGEMENT Grâce aux soft – skills C’est grâce au capital humain que les différents changements et enjeux de demain aboutissent. L’intelligence Artificielle, les Technologies associées, le digital font partie de notre vie aujourd’hui. Dans une entreprise, avec le numérique, chaque collaborateur dispose des mêmes outils, des mêmes informations mais la productivité, la performance,
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Vous n’êtes plus épanouis dans votre travail actuel ou vous êtes tout simplement perdu concernant vos perspectives professionnelles ? Un bilan de compétences vous permettra de définir vos futurs projets et donc d’aborder l’avenir avec plus de confiance.
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A La recherche temps perdu Dans nos vies bien remplies et ultra connectées, chaque jour, chaque heure, chaque minute est désormais comptée, décortiquée, comptabilisée, facturée… Mieux vaut donc passer maître dans l’art de la gestion du temps si vous ne voulez pas perdre le contrôle. Celui qui serait tenté de ne pas en tenir compte
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ENVIE DE SE SENTIR UTILE. Pour la France, la date du 17 mars 2020 Qui sont ces personnes en quête de sens ? restera gravée dans nos mémoires ! Premier jour du confinement pour stopper la circulation du virus Covid-19, faire en on/off pour un pays tout entier vaincu par un virus, humilité pour des
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LE RÔLE DU MANAGER DANS UNE START-UP INNOVANTE. À la naissance d’une Start-up, le ou les fondateurs (trices) se développent avec passion, les associé(es) sont souvent complémentaires et partagent une vision commune puis petit à petit des stagiaires puis un ou deux salariés rejoignent l’équipe… Puis vient la deuxième phase, grâce à une croissance de
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