De l’obligation à l’action

Pour tous les référents aux handicaps

Personnes discutant en cercle assis sur des chaises

PROGRAMME

Booster les participants et recueillir leurs attentes spécifiques au regard du contenu proposé
Rappel de la Loi et de son évolution réglementaire.
Rappel des différents types de handicap visibles : moteurs et sensoriels.

Présentation de situations particulières et analyse de celles-ci.
Apprendre à connaître les points forts et les points faibles liés aux adaptations préconisées.
Être en capacité d’identifier les difficultés liées à un handicap non visible : handicap psychique et troubles autistiques.
Être en capacité de repérer les situations complexes au regard de chacun des professionnels en situation de handicap

Un accompagnement conduit par notre experte en insertion sociale et professionnelle dans le secteur du handicap.

 

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  • Connaître le cadre légale et les particularités régissant le code du travail.
  • Comprendre la notion de handicap au travail : les handicaps visibles et leurs particularités.
  • Connaître les notions clés liées au handicap (déficiences, invalidité, inaptitude, BOE, maintien dans l’emploi).
  • Connaître la RQTH : les freins pour la demander et les droits/avantages de la posséder.

Un accompagnement conduit par notre experte en insertion sociale et professionnelle dans le secteur du handicap.

Connaître le cadre légale et les particularités régissant le code du travail.

Comprendre la notion de handicap au travail : les handicaps visibles et leurs particularités.

Connaître les notions clés liées au handicap (déficiences, invalidité, inaptitude, BOE, maintien dans l’emploi).

Connaître la RQTH : les freins pour la demander et les droits/avantages de la posséder.

3 personnes vu de haut assis à une table
icone de trois personnages Le public : Motivation : être référent handicap
Aucun prérequis.

Temps de l’accompagnement :
7 heures en groupe.
8 personnes maximum.
Lieu et date
à définir à la signature du contrat.

Connexion à la plateforme Oser sa Chance ®.
Établissement conforme à l’accessibilité des personnes en situation de handicap physique ou moral.

3 personnes vu de haut assis à une table

Le public : Motivation : être référent handicap
Aucun prérequis.

Temps de l’accompagnement :
7 heures en groupe.
8 personnes maximum.

Lieu et date
à définir à la signature du contrat.

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Établissement conforme à l’accessibilité des personnes en situation de handicap physique ou moral.

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